【会员动态】河南省侨商联合会驻会执行会长单位郑州智能科技职业学院董事长杨娜、校长王广国等校领导深入各学院座谈交流

8月20日下午，郑州智能科技职业学院董事长杨娜、河南省侨商联合会驻会执行会长、校长王广国和副校长张保来、韩万兵及相关部门负责人深入各学院与一线教师座谈交流。

杨娜代表学校向新入职教师表示热烈欢迎。随后，她从师资队伍、教学要求、培养模式和发展愿景四个维度，系统阐述了学校对新时代教师队伍建设的殷切要求。她表示，建校以来，学校致力于打造一支与国际接轨、与职教融合的高水平教师队伍，严格选拔标准，注重素能提升，在数量和质量上实现了新的提高。

她强调，建设高素质“双师型”教师队伍是应用型高校发展的关键。我校教师既要具备扎实的理论功底，更要拥有丰富的实践经验，要通过企业实践、自主创业等多种途径持续提升实战能力。她希望，新入职教师要快速融入团队，熟悉工作环境和教学规范；要相互尊重、彼此支持，构建和谐奋进的教学团队；要怀着“发自肺腑的热爱”投身教育事业，以认真负责的态度对待每一堂课、每一个学生，在促进学生成长成才的同时实现自我价值，共同推动学校事业发展迈向新台阶。

王广国围绕学院建设、学科发展、人才培养等内容与一线教师深入交流。他强调，各学院要认真贯彻落实学校战略部署，充分发挥学科专业优势，主动对接产业发展需求，共同推动学院建设朝着特色化、高质量方向发展，为培养高素质应用型人才提供有力保障。他指出，各学院要打破学科壁垒，紧密围绕区域重点产业和新兴领域，精准对接企业技术需求与人才标准，将企业资源转化为教学资源，让课堂教学与产业实践无缝衔接，真正实现“教学做合一、产学研融合”。他期待各学院积极落实相关要求，深化产教融合，优化学科布局，为服务区域发展和产业创新培养更多优秀人才，共同开创学校高质量发展新局面。

张保来表示，新教师是学校发展的生力军，希望大家珍惜平台、修炼内功、快速成长，与学校同频共振、共同进步。学校将及时解决教师在工作和生活中遇到的实际困难，为教师潜心育人提供坚实保障。

韩万兵表示，学校将构建全方位、多层次的教师发展支撑体系，建立高效的问题反馈与协调机制，形成“问题反映-快速响应-协同解决”的闭环管理机制。他要求，各学院要建立常态化的问题反馈渠道，确保教职工在教学、科研及生活中遇到的各类问题能够得到及时有效的解决。他希望全体教师要珍惜平台和机会，尊重教师职业身份，凝聚共同的价值观与学校共同成长发展。
此次座谈交流，体现了学校领导班子对各学院发展的高度重视，不仅为各学院明晰了发展方向、厘清了工作思路，也极大地提振了全体教职员工干事创业的精气神。各学院纷纷表示，将认真贯彻落实校领导的指示要求，凝心聚力，锐意进取，以更加饱满的热情和更加扎实的作风，推动学院各项工作再上新台阶，为学校建设成特色鲜明的国际化高水平职业院校贡献力量。

来源：郑州智能科技职业学院